Kultur-Programm

Ein Kultur-Programm (Corporate Culture Program) ist ein unternehmens-übergreifendes Entwicklungs-Projekt zur Entwicklung der Unternehmens-Kultur in einem Unternehmen.  Zur Kultur gehören unter anderem Werte, Normen, Überzeugungen und Verhaltensweisen, die oft innerhalb einer Corporate Culture Audit als Bestandsaufnahme evaluiert werden und anschließend mit einem individuellen und koordinierten Maßnahmen-Programm gezielt entwickelt werden. Gerade in Zeiten des Wandels und der fortwährenden Veränderung werden Kultur- und Zukunft-Programme als dauerhafte Investition in die Zukunft- und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens verstanden. Dabei werden alle Mitarbeiter*innen mit einbezogen, um die Wertschöpfung zu erhöhen und die Zusammenarbeit zu verbessern. Dadurch, dass die Belegschaft den Hintergrund von Veränderungen hierbei besser versteht, steigt dadurch auch die Akzeptanz von Veränderungen und die Identifikation mit der Vision und den Zielen des Unternehmens.