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Corporate Culture

Die Corporate Culture (Unternehmens-Kultur) beinhaltet alle für ein Unternehmen zutreffenden Wert-Vorstellungen, Grundsätze, Normen und Denkweisen, die das Verhalten der Mitarbeiter auf allen Ebenen beeinflussen und prägen. Dabei wird die Unternehmens-Kultur über Jahre geprägt und kann auch nur langfristig durch sorgsam aufeinander abgestimmte Maßnahmen im Sinne eines Kultur-Programms verändert werden. Oft wird sie als versteckter Vermögenswert oder „hidden asset“ bezeichnet, da sie einerseits nicht bilanziert wird, aber dennoch den Nährboden für ein innovatives und erfolgreiches Unternehmen darstellt und von unschätzbarem Wert ist.